Семейная пара
Обязанности женщины:
Обязанности мужчины:
Стоимость услуг семейной пары:
от 80 000 руб. в месяц
Цены на услуги семейной пары
Услуги семейной пары с проживанием — идеальный вариант для загородного жилища. Ваши верные профессиональные помощники всегда будут рядом и в любой момент помогут Вам в процессе ведения домашнего хозяйства. Она постирает белье, приготовит вкусный обед, наведет порядок дома; он проведет садово-парковые работы, устранит неполадки коммуникаций, поможет в ведении домашнего хозяйства и т.д. Семейная пара в загородном доме — это Ваш надежный тандем в решении бытовых вопросов.
Если Вы являетесь владельцем загородного дома, наверняка Вы уже убедились в том, что частные владения – это не только возможность пожить вдали от бетонных коробок, суеты и «пробок», но и большая нагрузка и ответственность.
Загородный дом требует к себе неустанного внимания: починить освещение, подстричь лужайку, вытереть пыль с каждой полки, помыть двадцать окон и ступенек, покормить собаку, посадить в саду цветы и ягоды. Жизнь за городом становится спокойной и уютной… если этим уютом заниматься каждый день, и чтобы не погрязнуть в житейских хлопотах, эти заботы лучше доверить «семейной паре»
Наше агентство рекомендует владельцам загородных домов нанять себе помощников по хозяйству – семейную пару.
Мужчина возьмет на себя обязанности электрика, сантехника, плотника, садовника, обеспечит бесперебойную работу системы отопления и коммуникаций. Женщина позаботится о завтраке, обеде и ужине, постирает вещи, уберет комнаты, оплатит коммунальные счета. Мы поможем вам найти семейную пару для работы в загородном доме и гарантируем Вам их честность и профессиональную компетентность.
Наши клиенты признают, что нанять семейную пару в дом с проживанием – это действительно удобно. Мужу и жене не нужно выстраивать профессиональные отношения, они работают более организованно и четко, чем отдельно нанятые сотрудники, плюс живут в одной комнате. С первых дней пребывания в Вашем загородном доме семейной пары работников Вы поймете, что дом и сад преображаются! Вы сможете забыть о бытовых делах и возвращаться домой со спокойным сердцем, зная, что дом – это крепость, где можно действительно отдохнуть и насладиться удивительным спокойствием, которое дарит жизнь за городом.
Что означает «семейная пара» в домашнем сервисе?
Как правило, нанимают пару, состоящую в браке, в том числе гражданском, с посменным графиком, например, 7/7 суток, 14/14 суток или накопительными выходными, предоставляя один — два раза в месяц возможность выезжать на несколько дней на отдых.
Чаще делают предложение супругам, у которых взрослые независимые дети, либо когда ближайшие родственники помогают присматривать за несовершеннолетними.
Условия проживания, которые обеспечивают хозяева недвижимости, бывают разные. От небольшой не обустроенной комнатушки с минимальными условиями для быта, до просторных отдельно стоящих «хоромов» со всеми удобствами. Лучше обсудить все заранее и прописать в договоре, в том числе оговорить, как будут питаться работники, за чей счет покупаются продукты для них, как будут предоставляться отпуска – вместе или раздельно, что менее желательно для супругов, а также, какой должна быть продолжительность рабочего дня. Заранее оговоренные и согласованные детали послужат надежной базой для доверительных отношений, взаимного уважение сторон и долгосрочного сотрудничества.
В зависимости от величины объекта недвижимости есть два способа планирования штата:
На муже будут обязанности:
Жена будет обеспечивать:
Для самой пары это лучшая альтернатива, если они не желают расставаться надолго. Для них так же имеет значение моральная и физическая поддержка партнера в любой момент. Часто такую работу ищут люди, которых ничего не удерживает дома, при этом они хотят получать приличную оплату. Большинство кандидатов приезжают из других областей Украины, где нормально оплачиваемый труд является редкостью. Многие уже приобрели опыт в соседних государствах, привыкли к длительным рабочим сменам. Киев является городом с самым высоким уровнем оплаты и большим количеством вакансий с проживанием. Кроме того, смены могут быть значительно короче, а времени, которое супруги будут проводить дома, больше, чем при выезде за рубеж. Это важно для тех, у кого есть близкие, нуждающиеся в поддержке, в месте постоянного жительства или хозяйство, требующее внимания. Еще одним преимуществом есть то, что оба получают зарплату одновременно и свободное время проводят вместе. Разделение родных в течение долгого периода несет риски нежелательных последствий, чего удается избежать, приняв решение трудиться рядом.
Есть и негативные моменты для хозяев, трудоустроивших у себя семейную пару. Если их не удовлетворяют результаты одного из исполнителей и с ним решают расстаться, автоматически они теряют и второго. Такая же картина при увольнении по инициативе персонала – когда возникает непредвиденная ситуация с одним из супругов, другой тоже теряет свое место и доход.
Случается, что кто то один гораздо менее профессионально подготовленный, чем другой и работодатель вынужден мириться с его низким уровнем квалификации ради сохранения в своем штате высококлассного специалиста.
Тем не менее, услуги семейной пары достаточно востребованы и хорошо оплачиваются на трудовом рынке Украины. Люди с таким опытом могут рассчитывать на хорошие предложения в Киеве или пригороде столицы.
Чего ожидает работодатель нанимая семейную пару
Работа семейной парой: преимущества для работников
Устраиваясь на работу в один дом, муж и жена могут рассчитывать на то, что всё это время будут рядом. Это явное преимущество, поскольку при работе вахтовым методом многие семьи распадаются из-за того, что не выдерживают длительных разлук.
Есть в этом и минусы. Один из них – наличие детей и престарелых беспомощных родителей – может стать препятствием к такой работе. Если паре не на кого оставить своих детей и больных родственников, то вряд ли они смогут бросить все и отправиться на работу к тем, кто осуществляет поиск семейной пары в загородный дом.
Например, если семье нужны женщина-повар и мужчина-водитель, то супруг, не имеющий прав и водительского стажа, вряд ли сможет претендовать на данную вакансию. То же самое, если женщина не отличается особым поварским талантом: она не сможет составить компанию своему мужу, который подходит по требованиям работодателя. Придется искать вариант, подходящий обоим супругам.
Найм семейной пары в загородный дом: выгода работодателя
Осуществляя поиск семейной пары в загородный дом, работодатель чаще всего руководствуется следующими соображениями:
Имеет значение и тот факт, что семейные пары в социальном плане гораздо счастливее и благополучнее тех, кто не может устроить свою личную жизнь. Нанимая одинокого работника, который большую часть своего времени должен проводить в загородном доме, трудно рассчитывать на то, что он будет работать здесь долго: время от времени у него будет возникать желание устроить свою личную жизнь, а на это нужно время.
Как показывает практика, найм семейной пары – наиболее удачный вариант подбора персонала для загородного дома. И дело вовсе не в материальной выгоде, а в постоянстве кадров.
Мы гарантируем индивидуальный подход к подбору необходимого персонала.
С персоналом от нашего агентства Ваша жизнь станет комфортнее.
Что значит услуги семейной паре
О, это, кажется, ещё более запретная тема, чем садомазохизм или «группен»! Говорить о таких желаниях не принято даже с близкими друзьями. Конечно, свободные художники, творческая богема могут себе это позволить, но… Частой реакцией на озвучивание таких желаний в беседе будет удивлённый возглас: «У вас же семья! Любовь! Отношения! Ты что, хочешь ей/ему изменить? Ужас просто!». Да, так уж принято в обществе. Пикантные услуги семейная пара, видимо, может получить только двумя способами. Первое – друг с другом в собственной постели. Второе – каждый втайне от партнёра отправляется «на сторону».
Но ведь именно первый вариант хочется разнообразить чем-то интересным, а второй при этом совсем не подходит для любящей, искренней пары. Желание попробовать услуги для пар исходит именно из стремления к удовольствию для двоих! А измены и тайны – это ни к чему!
Такой отдых семейная пара выбирает не случайно
Услуги семейным парам в Москве, несомненно, имеют право на существование. Более того, они очень нужны, чтобы сделать придать отношениям те самые «острые вкусовые оттенки», которые делают их восхитительными. Выбирая платные удовольствия уберегает себя от однообразия и эмоционального «застоя». Пригласить в постель друга или подругу – это привлекательный вариант, но уж слишком рискованный. А вот незнакомый человек, да ещё и профи, это уже лучше! Так?
Что ж, может быть, и так. Действительно, за интим услугами пара может отправиться к проститутке и устроить «ночь на троих». Можно ещё, к примеру, пойти в стрип-клуб для дам и «зацепить» там красивого молодого человека, который за солидное вознаграждение станет гостем в супружеской спальне! В экзотическом варианте семейная пара может воспользоваться и на отдыхе, на океанских берегах!
Красивая, но рискованная идея!
Впрочем… Что ни говори, но дело это – рискованное. Мечты о «третьем» или «третьей» в кровати заводят не по-детски, но вот нужно ли претворять их в жизнь? Инициатива – это хорошо, и партнёр может согласиться и даже проявить энтузиазм к интригующему предложению насчёт релакса втроём, но… Тайные обиды после реализации таких фантазий могут пробудиться и «сожрать» спокойствие в паре напрочь!
Не хотите рисковать гармонией? Хм, что же делать? Отказаться от фантазий? Довольствоваться монотонностью, как тысячи других пар? Нет, зачем же так радикально… У нас есть предложение поинтересней!
Лучше услуги семейной паре, чем массаж, не найти!
Сделайте любимому человеку подарок без повода – пригласите его на спектакль для двоих в театр эро массажа Nejno! Впрочем, почему обязательно «без повода»? В качестве сюрприза на годовщину знакомства или свадьбы, на день рождения сеанс массажа для пары будет великолепен!
Что значит услуги семейной паре
Семейные пары в дом для ведения домашнего хозяйства – это профессия в домашнем персонале, востребованная, прежде всего, москвичами, которые являются не только счастливыми обладателями недвижимости, но и обременены проблемами, неминуемо возникающими в процессе эксплуатации дома, усадьбы и т.п. Семейные пары приглашаются на работу в дом с проживанием. Важно отметить, что статус семейной пары в дом соискателями рассматривается, порой, весьма условно: мужчина и женщина могут состоять, например, как в брачных отношениях, так и просто в родственных (брат и сестра). Часто отношения между мужчиной и женщиной не зарегистрированы – они проживают в гражданском браке, иногда встречаются пары, которые соединяются специально для работы, например, люди, которые имели совместный опыт работы ранее, и совсем редко однополые семейные пары – 2 женщины, 2 мужчин (мать и дочь, 2 подруги, отец и сын и т.д.).
В семейной паре мужчина, как правило, выполняет обязанности помощника по хозяйству, женщина, чаще всего, в доме является домработницей, иногда няней или сиделкой, порой она совмещает эти функции.
Помощник по хозяйству
Домработница
Зарплата
| Диапазон зарплат достаточно велик – от 15 000 до 50 000 руб., что в среднем составляет 35 000 рублей. Чем это вызвано? Основные факторы, влияющие на зарплату помощника по хозяйству, – это режим работы (с проживанием или без, частичная или полная занятость, количество выходных), возраст, гражданство, опыт работы в московских семьях или за рубежом, наличие специального образования, опыта работы в строительных компаниях, в фирмах по благоустройству ландшафта и приусадебной территории, в теплицах и др., наличие водительских прав, знание Москвы или московской области, работа совместно с женой (см. семейные пары), оплата питания, личные амбиции работников и финансовые возможности работодателей. |  |
| 30 — 40 000 рублей |  |
Соискатели, рассматривающие предложения с такой зарплатой, в основном являются гражданами Средней Азии, реже Молдавии.
Мужчины могут быть знакомы с работой в загородном доме, но их квалификация, образование, опыт не позволяют им самостоятельно осуществлять серьёзные работы по ремонту дома, по ландшафтному устройству. У них чаще всего нет водительских прав, их назначение в доме, в конечном итоге, сводится к охране дома, уборке территории, мойке машин, уходу за собаками или другими животными.
Возрастной ценз семейных пар от 25 до 55 лет. Режим работы 6/1, возможны накопительные выходные. Они обычно не прихотливы в быту. Им необходимо обеспечить проживание в отдельной комнате и спальные места. В том случае, если они питаются отдельно от работодателей и готовят для себя сами – место, где можно приготовить еду. Если зарплата семейной пары не превышает 40 000 руб., то работодатель, чаще всего, обеспечивает пару основными базовыми продуктами (картофель, морковь, лук, крупы, хлеб, консервы, соль, чай, сахар), они готовят сами. Возможны другие варианты.
| 40 — 50 000 рублей |  |
Соискатели, рассматривающие предложения с такой зарплатой, в основном являются гражданами Молдавии, Украины, Белоруссии, России.
Мужчины могут быть знакомы с работой в загородном доме, т.к. чаще всего соискатели бывают родом из сельской местности, у них есть опыт строительства своего дома, они знают хозяйство не понаслышке. У них, как правило, есть водительские права, но нет опыта вождения в Москве или в московской области. Работники, чаще всего, имеют опыт работы в московских семьях, они знакомы с основными должностными обязанностями. Среди них попадаются специалисты высокой квалификации, с высшим или средне-специальным образованием.
Режим работы 6/1, возможны накопительные выходные. Семейной паре в доме необходимо обеспечить проживание в отдельной комнате со спальными местами, отдельный душ, туалет. В том случае, если они питаются отдельно от работодателей и готовят для себя сами – место, где можно приготовить еду. Их возрастной ценз от 30 до 50 лет. В том случае, если зарплата семейной пары 50 000 руб., то работодатель, чаще всего, обеспечивает пару основными базовыми продуктами (картофель, морковь, лук, крупы, хлеб, консервы, соль, чай, сахар), они готовят сами. Возможны другие варианты.
| 50 — 60 000 рублей |  |  |
Соискатели, рассматривающие предложения с такой зарплатой, в основном являются гражданами Молдавии, Украины, Белоруссии, России.
Мужчины чаще всего имеют опыт работы в московских семьях, они знакомы с основными должностными обязанностями. Среди них попадаются специалисты высоким уровнем квалификации, с высшим или средне-специальным образованием. У них есть водительские права, есть опыт вождения в Москве или в области.
Режим работы 6/1, возможны накопительные выходные. Семейной паре необходимо обеспечить проживание а отдельной комнате со спальными местами, отдельный душ, туалет. В том случае, если они питаются отдельно от работодателей и готовят для себя сами – место, где можно приготовить еду. Их возрастной ценз от 30 до 50 лет. В том случае, если зарплата семейной пары 50 000 руб., то работодатель, чаще всего, обеспечивает пару основными базовыми продуктами (картофель, морковь, лук, крупы, хлеб, консервы, соль, чай, сахар), они готовят сами. Возможны другие варианты.
| 60 000 рублей и выше | |
Соискатели, рассматривающие предложения с такой зарплатой, в основном являются гражданами Украины, Белоруссии, России.
Мужчины – это работники с высоким уровнем квалификации, обязательным опытом работы в московских семьях или за рубежом. У них есть водительские права, есть опыт вождения в Москве или в области.
Режим работы 6/1, возможны накопительные выходные. Семейной паре необходимо обеспечить проживание в отдельной комнате со спальными местами, отдельный душ, туалет. В том случае, если они питаются отдельно от работодателей и готовят для себя сами – место, где можно приготовить еду. Их возрастной ценз от 30 до 50 лет. Оплата питания согласовывается с работодателем отдельно, семейная пара готовит еду для себя отдельно.
Основные претензии сторон
С какими проблемами обычно сталкиваются работодатели при найме семейных пар в загородный дом? Это их внезапный отъезд, леность, безответственность, невысокий уровень квалификации (домработницы плохо гладят, не умеют готовить, не знают, как хранить продукты), ссоры с другими работниками в домашнем персонале, реже скрытые пороки – пьянство, воровство.
И что самое главное, как правило, у работников домашнего персонала, это касается не только семейных пар, отсутствует желание учиться, набираться опыта.
Основные жалобы семейных пар на работодателей – маленькие зарплаты, не соответствующие, по их представлению, возложенным на них обязанностям, отсутствие элементарных условий для проживания, нерешённый вопрос с питанием, отсутствие выходных, чрезмерная требовательность, грубость, неблагодарность работодателей.
Аналитику зарплат и общий экскурс провела Слепнёва М.
